第73章：变种骑士（第1 / 2页）

夜寒君走向门口，低语道：

“你参赛，牛刀小试摘颗星星。”

“我旁观，感受一下学院的赛事氛围，顺便看看有没有合适的学生，值得我继续收徒。”

“说到这个！”苏梅的眼睛微微亮起，“寒师，您一共需要几个「门徒」？”

“第1位阶，暂时还有两个空位。”

“乱七八糟的零食，只能充当偶然的奖励，绝不能占据正餐的营养。”

“另外，死亡挑战继续坚持。”

“现实世界的话，先来一套‘力竭训练’。”

“大致就是每天选择固定的时间段，比如傍晚。”

“你穿戴重甲，增加鸵鸟的负重，消磨掉它全部的体力。”

“年级战力榜的话，大概是7000名左右……”

苏梅的兴奋劲儿一戳就破，不过她也没有失落的情绪，只是认认真真汇报道：

“目前北院区第1位阶的眷主，大约有九千多人。”

“排除数以千计不擅长战斗的学生，还有入院一两个月没有充分表现的萌新学生。”

“我这个成绩，勉强会比垫底高一个层级。”

“只要能摘下一颗星星，不仅能赶超几百个同期生，还能兑换奖励！”

苏梅握住两边的拳头，小臂上的肌肉微微鼓起。

每一颗卓越之星，都能在「荣誉殿」兑换实质的奖励。

星星叠加，据说还能兑换导师的定制装备，或者外界难以寻觅的稀有材料。

很多学生就是为了这些，奋发向上、不断鼓舞自己。

背对苏梅，夜寒君朝她挥了挥手，随后回了一趟自己的住所。

老实说，他不是特别在意，收徒的目标人物，是否具备优质的职权或者优质的眷灵。

要真特别看中，他就不会收苏梅为开山大弟子了。

只要别差得太离谱。

比如职权连F级都没有，或者眷灵是个哪哪都不行的憨包。

卓越之星，沧海阁单独设立的奖励机制。

只有为学院做出特殊贡献，或者在某些比赛、试炼上拿到好的名次，或者完成学院发布的特定任务、在某些导师的考核里取得优异的成绩、得到明星导师的认可……

不同的渠道，都有可能获得卓越之星。

但卓越之星，获得的难度着实不低。

各方面都平平无奇的学生，一整年都摘不到1颗星星。

夜寒君不需要隐瞒，坦率道：

“但我不知道晋升第2位阶，是在原有的基础上继续培养门徒，还是会出现新的灰月之钥。”

“我知道了……”苏梅点头，不假思索问道：“需要我给您推荐学生吗？”

“虽然我的朋友不多，但我在学院里也呆了半年，对于一些风头正盛的新人眷主，多少有些耳熟能详。”

“边走边说。”

“结束后，充分进食、充分休息。”

“如此循环七天，如果依然没有冲破位阶，企及泥塑之胎·大成，一周以后，我再给伱调整新的训练计划。”

“是！”不知从哪掏出来的灵布卷轴，飞也似的记录下夜寒君提到的重点。

苏梅浮现振奋之色，瞥见粉红鸵鸟炯炯有神的大眼睛后，甜美的笑容更是如春风般绽放。

“走吧，我和你一起去比赛的地方。”

夜寒君颔首，心中有数了。

粉红鸵鸟目前只掌握36纹的「横冲直撞」，技能开发这一块严重不足。

但这依然无法掩盖，这类眷灵在肉搏和追击领域上的优势。

搭配身为骑士的苏梅，两两互补，没有特别致命的弱点，碰到一般性质的对手都有周旋的余地。

“从今天起，你给鸵鸵吃的东西，先由我把关。”

“新星榜垫底……那你年级战力榜排在第几？”夜寒君发问。

新星榜起激励作用，意义非凡。

但它仅仅只是沧海阁第三重要的榜单。

排在前面的，还有年级战力榜和巅峰战力榜。

前者面向北院区的低年级，后者面朝南院区的高年级，含金量不同。

然后在这个基础上，门徒的品性、心性过关，是更加重要的筛选条件。

喜欢油嘴滑舌，但是光说不做的；压根没有梦想、没有变强欲望的。

这几类人，光是接触都觉得麻烦，非要把他们培育成才，那会显得强人所难。

当然，对于苏梅的推荐，夜寒君也有点兴趣。

平均值上下徘徊的学生，一年摘星2~5颗不等。

特别优秀的学生，专注于自身职权和契约眷灵的发展，一年摘星数量不下两位数。

苏梅……入院半年了，依然是零鸭蛋。

自然而然的，被人当做路人甲、路人乙，十分正常。

“如果能动用「乘风之势」的话，获胜的可能性真的很高呢！”